Prinz Harry & Herzogin Meghan: Bitterer Rückschlag

Prinz Harry (r.) und seine Frau Herzogin Meghan (l.) verloren erneut zwei ihrer Archewell-Mitarbeiter. Seit 2018 kündigten bereit 16 Angestellte der Sussexes und haben damit eine beträchtliche Kündigungswelle hinter sich, wenn man bedenkt, dass ihre Organisation offiziell erst 2020 gegründet wurde. © Getty Images

Die Mitarbeiterin der Marketingabteilung Fara Taylor und der Oscar-Nominierte Ben Browning waren vor allem an Prinz Harrys (l.) und Herzogin Meghans (r.) Produktion ihrer Netflix-Doku "Harry & Meghan" beteildigt. © ddp Images, Netflix

Herzogin Meghan schaut bei der Beerdigung von Queen Elizabeth II. bitter.

Besonders Herzogin Meghan soll in der Vergangenheit immer wieder als Grund für die Kündigungen genannt worden sein. Einige Ex-Mitarbeiter bezichtigten sie des Mobbings und bezeichneten sie als "narzisstische Soziopathin". © Getty Images

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Kündigungswelle bei Prinz Harry und Herzogin Meghan

Was ist denn bloß bei den Sussexes los? Prinz Harry und Herzogin Meghan scheinen die Mitarbeiter ihres Unternehmens "Archewell" einfach nicht halten zu können. Wie "The Telegraph" am 29. Januar nun bekannt gab, sollen zwei weitere Angestellte gekündigt haben. Damit haben die Exil-Royals eine regelrechte Kündigungsflut hinter sich, denn seit 2018 haben insgesamt sechzehn Mitarbeiter die Zusammenarbeit mit Harry und Meghan beendet und das, obwohl sie ihre Organisation "Archewell" erst 2020 offiziell gegründet haben. Mit den beiden jüngsten Kündigungen verloren sie erneut hochkarätige und wichtige Mitarbeiter ihrer Firma.

Fara Taylor leitete bis Anfang diesen Jahres das Marketingteam von "Archewell Productions", während Ben Browning für die internen Inhalte zuständig war. Laut einer Stellungnahme seien die Sussexes "sehr dankbar" für die Unterstützung bei ihren "lebenswichtigen Rückblick-Projekten" und dass beide Mitarbeiter "ihre Erwartungen übertroffen" hätten. Gründe für das plötzliche Ende ihrer Zusammenarbeit sind jedoch nicht bekannt.

Die Sussexes sorgen für Nachschub

Der Oscar-Nominierte Produzent Ben Browning soll eine "wesentliche" Rolle bei der Produktion der Netflix-Doku "Harry & Meghan" gespielt haben und ermöglichte, dass aus der Enthüllungsdoku, die meistgestreamte Serien auf Netflix wurde. Nach seinem Ausstieg werde sich das Unternehmen mehr auf die Produktion von Drehbüchern konzentrieren, so die Kommunikationschefin Ashley Hansen. Der Verlust von Fara Taylor soll jedoch der Organisation am meisten schmerzen, denn zum jetzigen Zeitpunkt planten der Herzog und die Herzogin den Marketingbereich des Unternehmens weiter zu straffen. Dieser Bereich soll vorübergehend von Ashley Hansen geleitet werden.

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Schock nach großer Lobeshymne

Neben dem hohen Abbau an Mitarbeitern in solch einem kurzen Zeitraum überraschten die letzten beiden Kündigungen besonders. Das ehemalige Kindermädchen des Paares, Lorren Khumalo äußerte sich erst vor Kurzem in einem Interview mit "The Breakfast Club" über ihre Zeit im Kensington-Palast und kam bei den Sussexes schnell ins Schwärmen. Harry und Meghan sollen die gebürtige Simbabwerin herzlich begrüßt und in ihre Familie einbezogen haben. Damit war ihr Kindermädchen die erste ehemalige Mitarbeiterin, die sich positiv über ihre früheren Arbeitgeber äußerte. In der Vergangenheit wurde vor allem Meghan von mehreren Ex-Mitarbeitern des Mobbings bezichtig und als "narzisstische Soziopathin" betitelt. Viele sollen nur nach wenigen Monaten wegen der Art und Weise der Herzogin gekündigt haben.

Verwendete Quellen: Daily Mail, "The Breakfast Club", The Telegraph